Sì! Lo si può fare! L'allattamento al seno mantiene collegato al vostro bambino, anche quando si è lontani. I datori di lavoro e collaboratori beneficio, perché le mamme allattano spesso hanno bisogno di meno tempo libero per i bambini malati.
Sempre più donne in periodo di allattamento quando tornano al lavoro. Ci sono molte aziende che vendono tiralatte efficace e contenitori per il latte. Molti datori di lavoro sono disposti a creare camere speciali per le madri che pompa. Dopo avere il tuo bambino, cercare di prendere più tempo fuori come possibile, dal momento che vi aiuterà a ottenere l'allattamento al seno ben consolidata e anche ridurre il numero di mesi potrebbe essere necessario per pompare il vostro latte mentre si è al lavoro.
Se si prevede di avere il vostro bambino prende una bottiglia di latte materno, mentre siete al lavoro, è possibile introdurre il bambino a una bottiglia quando lui o lei è di circa quattro settimane. In caso contrario, il bambino potrebbe non accettare la bottiglia più tardi. Una volta che il vostro bambino è comodo prendere una bottiglia, è una buona idea avere papà o un altro membro della famiglia offrono una bottiglia di latte materno pompato su base regolare in modo che il bambino rimane in pratica.
Lasciate che il vostro datore di lavoro e / o gestore di risorse umane sapere che hai intenzione di continuare l'allattamento al seno una volta tornati al lavoro. Prima di tornare al lavoro, o anche prima di avere il bambino, iniziare a parlare con il vostro datore di lavoro circa l'allattamento al seno. Non abbiate paura di chiedere una zona pulita e privata dove è possibile pompare il vostro latte. Se non si ha il proprio spazio ufficio, si può chiedere di utilizzare un ufficio del supervisore in tempi certi. Oppure si può chiedere di avere un ambiente pulito, senza l'ingombro angolo di una stanza di stoccaggio. Tutto ciò che serve è una sedia, un tavolino, e una presa se si utilizza una pompa elettrica. Molte pompe elettriche anche in grado di funzionare a batterie e non richiedono una presa di corrente. È possibile bloccare la porta e posto un piccolo segno su di esso che chiede un po 'di privacy. Si può pompare il latte materno durante il pranzo o altre lacerazioni. Si potrebbe suggerire al tuo datore di lavoro che si è disposti a fare il lavoro a tempo per il tempo trascorso il pompaggio del latte.
Dopo il pompaggio, è possibile refrigerare il latte, metterlo in una borsa, o congelarlo per il bambino di essere nutrito in seguito. Tiralatte molti sono dotati di custodie che hanno una sezione per conservare il latte con impacchi di ghiaccio. Se non si ha accesso a un frigorifero, lo si può lasciare a temperatura ambiente per: 66 ° -72 ° C per un massimo di dieci ore o 72 ° -79 ° C per un massimo di sei ore.
Molti datori di lavoro non sono a conoscenza delle leggi statali che dichiarano di avere per permettere di allattare al vostro lavoro. In queste leggi, il vostro datore di lavoro è tenuto a creare uno spazio per voi per allattare e / o consentire pagato / non retribuito il tempo per i dipendenti l'allattamento al seno.