”Är kärnpunktenimplikationen till mig att den gör avkänning att använda dessa teknologier för en del av det processaa. Om du önskar egentligen att få idérik, innovativt, högkvalitativa idéer, då är den elektroniska diskussionen klart bättre, än den muntliga diskussionen,”, sade han. ”Å andra sidan, om du önskar att bygga ett bra lag, att förstärka förhållandena och att låta för tillfällen för mentoring och individtillväxt, är den muntliga diskussionen bättre.”,
Dennis sade att den bäst lösningen för företag är att använda båda sorter av idékläckning i det processaa.
Även i titeln av den pappers-, ”Beta Kontra VHSEN och Godtagandet av Elektronisk IdékläckningTeknologi,” varnade författarna att det föregående rönet har varit något myopic.
”Fokuserade Mycket som Sony på det kvalitets- av föreställa på dess Beta formaterar, oss, som ÄR forskare har fokuserat på numrera av idéer som frambrings som det framträdande, mäter av elektronisk idékläckningeffektivitet,” de skrev. ”Då VHS dödade Beta, upptäckte Sony att som avbildar kvalitets-, var ett sekundärt övervägande för mest VCR-användare. Illviljan som den tvinga forskningen på dess kapacitet gynnar, elektronisk idékläckning, inte har ännu förflyttat -- eller även sammanfogat -- muntlig idékläckning som en brett använd idéutvecklingsteknik.”,
Fördriva papperet fokuserar är på adoptionen av elektronisk idékläckning, Dennis ser också den, som en microcosm av mycket större utfärdar att omge adoptionen av teknologi i allmänhet. ”Har Vi varit ofta snabba att adoptera en ny teknik som ger omgående kapacitet gynnar till organisationen, utan försiktigt att betrakta det mer långtids -- och kanske viktigare -- får effekt på anställda, chefers och kunders dela upp i faktorer behov för förhållanden, personlig tillväxt och annan, än den rena uppgiftskapaciteten,”, sade han.
http://www.indiana.edu/