högkvalitativ omsorg för fördjupning kan förbättra produktivitet på arbete och klassar lower av arbetsplatsabsenteeism, enligt en ny rapport.
Ettår program för deprimerade anställda som behandlas på primär omsorg 12, övar riksomfattande förbättrad produktivitet på arbete vid ett genomsnitt av 6 procent eller ett beräknat årsvärde av $1.491 per deprimerad full tidanställd.
Programet förminskade absenteeism vid 22 procent itu år, besparing företagen beräknade $539 för varje deprimerad full tidanställd.
Studien som publiceras i föra journal överMedicinsk vård, är bland den första forskningen ”visar det som förbättrar det kvalitets- av omsorg för någon kronisk sjukdom, har realitetföljder för produktivitet, och absenteeism,” något att säga Kathryn Rost, Ph.D., av Universitetar av Colorado Vård- Vetenskaper Centrerar och kollegor.
”Över kort stavelse benämna, gynnar förbättringar i produktivitet allmänt majoriteten av Amerikanarbetsgivare, som betalar avlönar ganska än, ersätter arbetare för ackordsarbete eller vid kommissionen. Och över det mer långtids, kan förbättringar i produktivitet översätta in i anställdlönelyfter,” Rost förklarar.
Programet fulla inklusive 326 eller deltids- industri- och vit förser med krage arbetare som diagnostiserades med fördjupning på starten av studien. Arbetarna tilldelades på måfå för att motta endera standart, eller ”förhöjde” fördjupningsbehandling från special utbildade primära omsorgfamiljeförsörjare som uppmuntrade arbetare att betrakta lyckodrogläkarbehandlingen och/eller rådgivning.