退屈なジョブは中心の悪い状態を作ることができます

イギリスの研究者は鈍く、安定した、ボーリング unexciting ジョブ中心のためによくであってはなりませんと言います。

研究者は意味する 「低級なジョブ」の人が彼ら毎日タスクを少しコントロールしたことが、心臓病の原因となることができる不変、急速なリズムの心拍を作るかもしれません分りました。

低い社会的な位置の調査の人に従ってより速い持ち、より少なく可変的な心拍数およびそれは低支払うジョブおよびより少ない教育の人に心臓病のための高いリスクがなぜあるか説明できます。

ハリー Hemingway 先生は、調査を導いたユニヴァーシティ・カレッジ・ロンドンの衛生学校のずっと最後の 30 年の間明白であるこの傾向を言います。

Hemingway は健全な心拍数が変わり、中心がし、メトロノームのような音べきではないことを言います。

Hemingway は彼のチームだれがイギリスの政府のために働き、およびグループ、教育および生活様式か友人についてのそれらに話されて老化した 2,197 人を 45 に 68 調査し。 ジョブ制御プログラムは 15 項目スケールで評価されました。

より安定した、より速い心拍数はより低い社会的な位置、より少ないジョブ制御プログラムおよびより高い不況の人で一貫して見られました。

人が作り、どの位教育があったかどの位確認したり、 Hemingway を言ったように動脈が動作するように低レベルの位置の人の心拍数が平均 3.2 ビート/分にトップレベル位置の人より速くあった、ほとんど見えましたことが Hemingway および彼の同僚は分り。

彼は食事療法する不利に心拍数に影響を与えることができる練習ことをの欠乏効果が煙ることのような要因、貧乏人を考慮に入れることの後でさえも明確だったことを言い。

Hemingway は結果を変更すること介在が可能であるように防ぐのを助けることは可能かもしれない推量し調査の情報が作業でメカニズムに洞察力を提供することを望みますことを仕事場の状態の変更によって心臓病をことを。

調査はジャーナル循環で出版されます。