Lokala hälso-avdelning direktörer i North Carolina är förvirrade över statliga lagar som täcker om deras anläggningar kan göras rökfri, men fortfarande starkt stöd för en sådan politik, enligt en ny University of North Carolina i Chapel Hill studie.
UNC skolor i medicin och folkhälsa forskning visade att en majoritet av styrelseledamöterna var osäkra eller inte tror att de kan anta tobaksfri politik i hälso-avdelningen skäl.
Som svar på den förvirring, arbetade North Carolina Kommuner Hälsa styrelsen med NC generalförsamlingen att ändra statens lag i år så att lokala hälso-avdelningar att genomföra strängare politik, inklusive eliminera rökning utanför byggnader hälsa avdelning.
En sådan politik är viktig eftersom studier har visat att passiv rökning kan öka risken för lungcancer, astma-attacker, hjärtsjukdomar och många andra allvarliga sjukdomar, forskare säger.
"Nästan en tredjedel av staterna fungerar under en tobaksindustrin standard begränsa kommunerna från passerande omfattande lagstiftning om rökfrihet," säger Dr Adam O. Goldstein, docent i allmänmedicin. "North Carolina har sådana" förebyggande "lagstiftning, men undantag finns, inklusive lokala hälso-avdelningar, som kan och bör ta ledningen i ett gott exempel om att göra arbetsplatsen friskare.
"Vår studie visade att omfattande förvirring rådde bland lokala regissörer hälsodepartementet om detta undantag, med 37 procent trodde att de var förbjudna att anta en 100 procent rökförbud på hälsodepartementet grunder" Goldstein sagt. "En annan 20 procent inte visste om de var förbjudna."
Medan rökning var förbjudet i nästan alla inomhusmiljöer, det var tillåtet i mer än 20 procent av lokala fordon hälsodepartementet, på mer än 57 procent av avdelningens sociala evenemang, på mer än 74 procent av utomhus gångbanor och lastkajer och mer än 78 procent av in-och utgångar, sade läkaren. Endast en lokal hälso-avdelning var helt tobaksfri. En rapport om studien visas i juli 8 Utfärdande av sjuklighet och dödlighet Veckorapport, ett offentliggörande av US Centers for Disease Control and Prevention.
Andra författare är anställda Caroline Gray och Annie Butzen och Dr Kurt M. Ribisl, biträdande professor i hälsoutbildning och beteende.