A Obesidade é um contribuinte principal aos custos da saúde de empregado, responsáveis para dois a três por cento de todos os dólares médicos das reivindicações, relatórios um estudo no Jornal da Medicina Ocupacional e Ambiental, publicação oficial da Faculdade Americana da Medicina Ocupacional e Ambiental (ACOEM).
Dado os custos altos da obesidade do trabalhador, do “a gestão que Peso os programas podem ser a etapa a mais apropriada para os empregadores interessados em iniciativas do bem-estar,” conclui o estudo por D. Adam Longo, PhD, de Gordian Saúde Soluções, Inc., em Franklin, Tenn.
Os pesquisadores analisaram um valor de cinco anos dos dados de 61 planos da saúde de empregado para calcular os custos médicos do reivindicação-nível atribuíveis à obesidade. O estudo novo é primeiro em uma série de planeamento nos custos associados com os factores de risco para a saúde relacionados com o modo de vida.
A Obesidade era responsável para 2,1 por cento de todos os dólares médicos das reivindicações para os empregados do sexo masculino e 2,8 por cento para empregados do sexo feminino, a análise sugerida. De 10 riscos para a saúde do estilo de vida considerados, a obesidade era por muito a maioria de caro-contabilidade para aproximadamente 14 por cento de custos relacionados com o modo de vida da saúde para homens e 25 por cento para mulheres.
Quando os custos totais ao plano da saúde foram analisados, a obesidade custou $3,55 pelo membro pelo mês (PMPM) para os empregados do sexo masculino e $5,71 para empregados do sexo feminino. Desde Que estas figuras não incluíram todos os custos do medicamento de venta com receita, o custo verdadeiro de PMPM era mesmo mais alto provável.
custos Obesidade-Relacionados aumentados com idade. A Saúde custa atribuível à obesidade variada para indústrias diferentes, mas é particularmente alta no sector dos cuidados médicos.