In den letzten zwei Jahren hat eine „beispiellose“ Zahl von CDC-Personal von der sich Agentur abgefunden oder zurückgezogen und einige Beamte aufgefordert, Interesse auszudrücken, die Atlanta-Zapfen-Verfassung Berichte (Junge, Atlanta-Zapfen-Verfassung, 9/10).
Seit 2004 haben mehr als 12 CDC-Beamte ihre Rücktritte gelassen oder angekündigt. Im Jahre 2005 Beauftragten 46 CDC-Mitarbeiter, die auch Bauteile des US-Öffentlichen Gesundheitsdiensts sind, das Korps, das von der Agentur zurückgezogen wurde --- die größte Gruppe von Rentnern in einem Jahrzehnt. Historisch ist die durchschnittliche Anzahl von Rentnern 26 gewesen. Unter den 4.298 Wissenschaftsbelegschaftsmitgliedern fanden 63 zurückgezogen und 131 letztes Jahr, entsprechend der Zapfen-Verfassung ab (Atlanta-Zapfen-Verfassung, 9/10). Darüber hinaus bis Ende 2006 haben alle bis auf zwei der Direktoren wissenschaftlicher Hauptmitten CDC acht zurückgetreten. Die Abflüge umfassen Spitzenimpfexperten CDC, andere Experten in den Weltkrankheiten und pandemischen Grippekoordinator James LeDuc.
Schreiben des Interesses, Moral-Punkte
In einem Brief Am 22. Dezember 2005 gerichtet an CDC Direktor Julie Gerberding und durch die Zapfen-Verfassung erreicht, fünf ehemalige CDC-Direktoren -- William Foege, James Mason, David Satcher, Jeffrey Koplan und David Sencer -- besagt sind sie „über die vorhergehenden und bevorstehenden Verluste des in hohem Grade gekennzeichneten und motivierten Personals“ an der Agentur betroffen. Sie fügten hinzu, „Wir sind betroffen, dass so viele des Personals zu uns gekommen sind, ihre Sorgen um die schlechte Moral in der Agentur auszudrücken. Wir sind über die Unfähigkeit von vielen der Partner, die Richtung zu verstehen betroffen, in der CDC wird vorangegangen.“ Entsprechend der Zapfen-Verfassung sagten einige ehemalige und aktuelle CDC-Beamte, dass ihre Abflüge zusammenhingen mit Gerberdings „Zukunft-Initiative“ der Plan, die „darauf abzielt, Anflug CDC zu den Gesundheitsproblemen zu erweitern und sein Organisationsdiagramm von den tiefen Silos der Sachkenntnis auf einzelnen Krankheiten zu einer breiteren Zelle änderten, die bedeutet wurde, um mehr Zusammenarbeit auf breiteren Gesundheitsproblemen anzuregen.“
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