La Distinzione contro gli insegnanti HIV positivi sta avendo un effetto contrario sul settore nell'Uganda, i rapporti Africani Orientali di formazione.
Secondo il Rapporto Globale 2006 di Video di Formazione dell'UNESCO, il HIV/AIDS è la causa di principio dell'assenteismo e delle scarsità dell'insegnante, specialmente in Africa.
Il marchio di infamia che circonda il HIV/AIDS rifornisce l'assenteismo di combustibile dell'insegnante, poichè gli insegnanti vogliono diminuire la quantità di contatto che hanno con i loro colleghi e studenti, “chi percepiscono indicare le barrette loro,„ secondo l'Africano Orientale.
Un'indagine 2005 dall'Internazionale Uganda dell'Aiuto di Atto -- effettuato nei tre distretti di Bushenyi, di Kampala e di Katakwi nell'occidentale, orientale e di regioni centrali fra gli insegnanti maschii e femminili primari e post-primari -- trovato che gli insegnanti HIV positivi ritengono che la pressione eccellere nelle loro posizioni perché credono i loro processi sia nel pericolo.
Inoltre, gli insegnanti HIV positivi hanno detto che le molestie dall'altro personale tengono il loro morale basso, l'indagine trovata.
Teopista Birungi, segretario generale del Sindacato degli Insegnanti Nazionale, ha detto che l'unione sta usando l'indagine per lanciare “l'avvocato fa una campagna„ per gli insegnanti che vivono con o pregiudicato dal HIV/AIDS.
Commissario Di Aiuto per il Personale nel Battista Ssemakula di John di Sport e di Ministero della Pubblica Istruzione ha detto, “L'emissione di marchio di infamia è qualcosa che debba essere col passare del tempo perché è collegato con il cambiamento di atteggiamento,„ aggiunta indirizzata, “Non sia come la commutazione del commputer in funzione e a riposo.
Richiede la sensibilizzazione migliorata e continua attraverso chiara e disposizione regolare di informazioni scientifico provate demistificare le menti concettuali del pubblico„ (Musinguzi, Verso Est Africano, 10/17).