Published on March 4, 2007 at 4:48 AM
一致谴责政府的决策演出工资审查机构包括的 NHS 人员的工资上升作为 “实际让下来”。
这个联盟也驳回了护士、接生婆、医务人员和其他卫生业职员的增量作为连续低于通货膨胀的级别，第二年。
接受独立工资审查机构的建议 (PRB)，健康帕特里夏休伊特秘书审批了护士和其他医疗保健专业人员的一个 2.5% 增量，当 1.5% 有偿从 4月 1日和余数被支付从 11月 1日。
“这些是易于增量”，她说： “公平为人员，一致与政府的通货膨胀目标和价格合理为 NHS”。
休伊特女士说她赞赏了护士由被争论的他们的证书提货会是 “失望的” ： “在 NHS 的整体收入增长将是大约 4.5%…由于此工资证书、政府的工资改革和机会事业级数的”。
健康卡伦 Jennings 一致题头有一张不同的视图。
“我们相信 2.5% 是足够低，无需减少其值进一步通过支付它在二个阶段。 那意味它值得一琐碎 1.9%”，她说。
“它是英国的护士和其他卫生业职员的实际放松，更好确实该当。 他们深深地失望 - 第二年他们连续请求接受薪水增量低于通货膨胀的级别”。
Jennings 女士合计那个与运行在 4.2% 的零售价格指数， “此证书只不过是工资降低共计。 此增量将由通货膨胀吃光和留下奋斗许多的护士”。
这个联盟与其在这个声明的成员广泛将咨询，她说。
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