Ein „Verbinder“ Programm der staatlichen Krankenversicherung, das Einzelpersonen erlaubt und die Kleinunternehmen, zum des allgemeinen und privaten Krankenversicherungsschutzes zu kaufen Versicherung für bis 44 Million nicht versicherte US-Bewohner zur Verfügung stellen konnten, entsprechend einem Artikel durch den Commonwealth-Fonds, der im Mai-/Junipunkt der Zapfen Gesundheits-Angelegenheiten, CQ HealthBeat veröffentlicht wird, berichtet.
Unter dem Angebot würde die regierungs-Betriebsverbinderberechtigung preiswertere Gesundheitspläne, einschließlich einen „Medicare-Extrakosten“ Plan anbieten, der auf der vorhandenen Medicare-Anlage aufgebaut wurde (Nylen, CQ HealthBeat, 5/13). Alle Arbeitgeber würden gefordert, Dichte für Arbeitskräfte zur Verfügung zu stellen oder bis 7% ihrer Gehaltslisten in einen Fonds beizutragen, um ungefähr $45 Milliarde zu erzeugen (Dixon, Reuters, 5/13). Steuergutschriften würden verwendet, um zu garantieren, dass Prämien nicht mehr als 5% von Einkommen für Familien mit niedrigem Einkommen und 10% für Familien mitere hohem Einkommen erklären. Leute, die nicht versichert blieben, würden automatisch in einem Plan eingeschrieben, wenn ihre Steuern archiviert werden.
Entsprechend einer Commonwealth-Fonds-Freigabe wenn der Plan angenommen wird, könnte die Anzahl von nicht versicherten US-Bewohnern von den 48.3 Millionen Menschen im Jahre 2008 auf vier Millionen Menschen im ersten Jahr verringert werden, das der Plan eingeführt wird. Der Artikel schätzt dass bis zu, 60 Millionen Menschen in der Dichte einschreiben würden, die durch das Verbinderprogramm angeboten wurde.
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Cathy Schoen, führender Autor des Artikels und des Senior-Vizepräsidenten des Commonwealth-Fonds, sagte, „Dieser Anflug beseitigt kostspielige Verwaltungskosten, aktiviert Leute, ihre Dichte zu halten, wenn Jobs oder Umstände ändern, und bietet erschwingliche Krankenversicherung mit gutem Zugriff zum Gesundheitswesen und Finanzschutz für alle.“ Sie schätzte, dass der Plan $1,6 Trillion in 10 Jahren sichern könnte, wenn er im Verbindung mit neuer GesundheitsInformationstechnologie und verhandelten Preisen des verschreibungspflichtigen Medikaments eingeführt wird. Das Angebot würde ungefähr $15 Milliarde in der neuen Ausgabe, mit dem Restausgleich durch verringerte Verwaltungskosten benötigen (CQ HealthBeat, 5/13).
Commonwealth Fonds-Präsident Karen Davis sagte, „Jedes dieser Merkmale hat zweifellos Elemente, die einigen Gruppen Pause geben,“ aber „Ich denke, das grundlegende Endergebnis ist, dass, wenn jeder wenig gibt, es bedeutet, dass Sie Universaldichte erhalten können.“ Entsprechend Davis enthalten die, die erhöhte Kosten infolge des Planes erfahren würden, die Arbeitgeber Dichte, die Gesundheitsvorsorger nicht aktuell anbietend, die nicht Begünstigte von aktuellen Programmen des öffentlichen Gesundheitswesens und die Firmen verkaufen einzelne Gesundheitspläne (Reuters, 5/13) behandeln.
Dallas Salisbury, Präsident des Angestellter Nutzen-Forschungsinstituts, sagte, dass Geschäfte wahrscheinlich einige der Angebote des Artikels, einschließlich das Beibehalten von aktuellen Steuerbefreiungen für Arbeitgeber-geförderte Dichte unterstützen würden. „Es gibt einen Konsens, den eine Arbeitgeber-basierte Anlage fortsetzen sollte, um ein Teil [des] Gesamtanfluges zu sein,“ er sagte und hinzufügt, dass Arbeitgeber „fortfahren möchten, ein Teil der Anlage zu sein“ (CQ HealthBeat, 5/13).