Nacionalmente, os prêmios da família para o seguro de saúde empregador-patrocinado aumentaram 119 por cento entre 1999 e 2008, e puderam aumentar outro 94 por cento a uns $23.842 médios pela família em 2020 se o crescimento do custo continua em seu curso actual, de acordo com um relatório novo do Fundo da Comunidade.
O relatório, Pagando o Preço: Como os Prêmios do Seguro de Saúde Estão Comendo Acima das Rendas da Classe Média, Indique Tendências Superiores do Seguro de Saúde E O Potencial De Reformas do Nacional, encontra que as reformas do nacional que o custo lento dos cuidados médicos aumenta por 1 a 1,5 por cento pelo ano renderiam economias substanciais para famílias e negócios em todo o país. Em 2020, retardar a taxa de crescimento anual por 1 por cento renderia mais de $2.500 em prêmios reduzidos para a cobertura da família, e retardar o crescimento por 1,5 por cento renderia mais de $3.700 nas economias superiores comparadas às tendências projetadas.
“Com despesa da saúde projectou-se dobrar se nós ficamos em nosso trajecto actual, médio e as famílias de uma mais baixa renda estão no risco elevado de perder sua cobertura ou enfrentando rendas estagnantes a longo prazo,” disse o autor principal do relatório e o Vice-presidente Superior Cathy Schoen do Fundo da Comunidade. Dos “o prêmio de parte Empregadores e dos empregados custa mas nós sabemos que as economias do pagamento neto e da aposentadoria estão sendo sacrificadas para manter benefícios de saúde. Reformas que lento o crescimento de custos dos cuidados médicos poderia ir uma maneira longa para a saúde e a estabilidade financeira para famílias trabalhadoras.”
De acordo com a análise do estado-por-estado do relatório, o aumento de cinco anos (2003 2008) em prêmios empregador-baseados para a cobertura da família calculou a média de 33 por cento, variando de uma elevação de 45 por cento em Indiana e em North Carolina a um ponto baixo da média de 25 por cento em Michigan, em Texas, e em Ohio. A Maioria de estados consideraram aumentos de 30 por cento a 40 por cento. Em 2008, os custos superiores da família média eram os mais altos em Indiana, em Massachusetts, em Minnesota, e - hampshire - na cobertura Nova para fora em mais de $13.500. Idaho, Iowa, e Havaí tiveram os mais baixos prêmios médios da família, ao redor $11.000.
“Estes aumentos superiores rápidos não são sustentáveis para famílias ou empregadores,” disse o Presidente Karen Davis do Fundo da Comunidade. “Se nós craft a reforma paciente-centrada que os focos em melhorar a qualidade e a eficiência e em dobrar a curva do custo, os segurados em cada estado estão para beneficiar. Nós poderíamos assegurar a cobertura e, para fazer ao longo do tempo mais dinheiro disponíveis para salários, aposentadoria, e outras necessidades da família.”