एक अभिनव कार्यक्रम है कि 51 या अधिक कर्मचारियों के साथ नियोक्ता समूहों के लिए अल्पकालिक विकलांगता कार्यक्रमों के साथ स्वास्थ्य देखभाल कार्यक्रमों को एकीकृत - ग्रेटर जॉर्जिया लाइफ इंश्योरेंस कंपनी उत्पादकता समाधान शुरू करने की कृपा है. उत्पादकता समाधान अभाव, स्वास्थ्य और विकलांगता प्रबंधन कार्यक्रमों कर्मचारी स्वास्थ्य और उत्पादकता, के रूप में के रूप में अच्छी तरह से संगठन के नीचे लाइन में सुधार करने में मदद के पार एकीकरण अंक की सभी leverages . यह विशेष रूप से समूह खरीदारों विकलांगता और अभाव की लागत को कम करने, हालत देखभाल कार्यक्रमों में कर्मचारी सगाई बढ़ाने के लिए और दोनों कर्मचारियों और नियोक्ताओं के के लिए समग्र परिणामों और अनुभवों में सुधार करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है.
", उत्पादकता समाधान हमारे स्वास्थ्य लाभ योजनाओं के साथ अल्पकालिक हमारे ग्राहकों के लिए विकलांगता का दावा प्रबंध के एक नए तरीका यह अनूठा कार्यक्रम है. स्वास्थ्य विकलांगता, और अनुपस्थिति प्रबंधन के लिए एक एकीकृत दृष्टिकोण प्रदान करता है" निकोलस Brecker, ग्रेटर जॉर्जिया जीवन बीमा कंपनी के अध्यक्ष ने कहा मूल कंपनी जीवन और विकलांगता व्यापार. "यह सक्रिय सेवाओं का सही मिश्रण है कि मदद के लिए उन्हें स्वास्थ्य के लिए वापस जाओ, वापस काम करने के लिए और वापस जीवन के लिए के साथ कर्मचारियों को प्रदान करता है. "
", उदाहरण के लिए, जब एक हमारे स्वास्थ्य योजना द्वारा कवर कर्मचारी अल्पकालिक विकलांगता दावा फ़ाइलें, वे जो भी एक पंजीकृत नर्स है एक स्वास्थ्य कोच के साथ जोड़ा जाएगा," Brecker कहा. "स्वास्थ्य कोच कर्मचारी और कर्मचारी स्वास्थ्य अधिवक्ता के रूप में कार्य करता है के लिए प्राथमिक संपर्क बन जाता है वे कर्मचारी चिकित्सीय देखभाल का समन्वय, के रूप में वसूली के रूप में अच्छी तरह से और वापस हमारे स्वास्थ्य और अल्पकालिक विकलांगता कार्यक्रमों के सभी भर में योजना का काम स्वास्थ्य कोच भी कर्मचारी के साथ इस प्रकार के बाद वे इस समन्वित देखभाल करने के लिए एक सफल वापसी सुनिश्चित करने और दोहराने का दावा कम से कम करने में मदद करने के लिए काम पर लौटने हमें लगातार मुद्दों है कि कर्मचारियों को काम से बाहर रख सकता है की पहचान में मदद करता है, और यह देता है हमें उनके साथ काम करने के लिए इन को हल के रूप में संभव के रूप में में जल्दी मुद्दों इस सब के सब. हमारे मॉडल बाजार में दूसरों से भेद करने में मदद करता है. "
इस नए दृष्टिकोण पारंपरिक विकलांगता कार्यक्रमों पर वास्तविक लाभ प्रदान करता है. हाल ही में एक पायलट अध्ययन से परिणाम सुझाव है कि उत्पादकता समाधान बदल रहा है जिस तरह से स्वास्थ्य देखभाल कार्यक्रमों और विकलांगता लाभ वितरित कर रहे हैं. परिणामों की सूचना दी है इस प्रकार अब तक सकारात्मक किया गया है: