Sponsoruje Valurise zdrowie rozwiązań zawody międzynarodowi, prowadzi i wspiera pracowników wspólnego ubezpieczenia skojarzenia Chiny Chińską federacją,/związki zawodowi Porcelanowy Asekuracyjny skojarzenie Międzynarodowy choroby zarządzanie Alliance 2011 Międzynarodowi ryzyka zdrowotnego zarządzania forum, sposobność i wyzwanie ryzyka zdrowotnego zarządzanie w okresie przejściowym w Chiny, iść trzymającym na 20th Kwietniu, 2011 w Krajowej konwenci Centre w Pekin, Chiny (VHS Grupuje) (www.internationalhrm.org) (forum iść trzymającym w Szanghaj).
Poprzedni członek komisja stała narodowy kongres, Xiangyuan Zhu, Poprzedni Wice minister Porcelanowy ministerstwo zdrowia, Longchun słońce; Pierwszy Sekretarz Porcelanowy Asekuracyjny skojarzenie, Zhichao Wang; Wice dyrektor ubezpieczenie na życie Wykonawczy Dept. CIRC, Yisheng gong uczęszcza spotkania i d znacząco adresowi. Dyrektor Wykonawczy Międzynarodowy choroby zarządzanie Alliance, VHS nauki Naczelny Advisor, Warren. E. Todd; Globalny Sławny EAP ekspert, psychiatrii uniwersytet chicago lekarka, VHS Medyczny dyrektor, Daolong Zhang; HRD Alibaba grupa, Ying Huang i niektóre inni ryzyka zdrowotnego zarządzania eksperci od, usa, U.K i Południowa Afryka, d mowa przy ten czasem, zbyt.
Ja jest pierwszy oficjalnym szczytu forum trzymającym Valurise zdrowie rozwiązaniami Międzynarodowymi w Chiny. To jest rozcięcie, przemysł i transgraniczny na wysokim szczeblu szczyt.
Najpierw wszystko, rozcięcie eksperci od rzędu, akademickie społeczności i przemysły dzielą rozwiązania ryzyko zdrowotne w teorii i praktyce; i analizuje pojęcia, wyzwania, trendy i rozwiązania nowy talentu zarządzanie w różnych kątach providing bardzo wartościową fachową analizę.
Po drugie, przemysłów elita zapraszali, wliczając tamto od ryzyka zdrowotnego zarządzania przemysłu, pomyślnych pracodawc i usługa przemysłów, ubezpieczenia i zdrowie. Przez ten forum, asekuracyjni przedstawiciele uczą się od wiodącego doświadczenia, pomagają firmy kontrolować medycznych koszty ryzyka zdrowotnego +" po to, aby uwydatniać sedna współzawodnictwo ubezpieczenie zdrowotne biznes, i. "zarządzanie, ubezpieczenie zdrowotne" Pracodawca przedstawiciele uczą się najlepsza praktyka nowy talentu zarządzanie ulepszać zdrowie psychiczne i badanie lekarskie jako biznesowa miękka władza, po to, aby. Ryzyka zdrowotnego zarządzania przedstawiciele jako sedno więzi przemysłu przedstawiciel, pracować z wszystkie przyjęciami mieć głębokie wymiany i dzielić wydajnych rozwiązania, praca z pracodawcami mieć całościowego, aktualnego zarządzanie ulepszać ilość kapitał ludzki i. pięcioliniowy badanie lekarskie i zdrowie psychiczne Zdrowie usługa przedstawiciele efektywnie ulepszają usługowe ilości i klienta związku utrzymania pojemność przez udzielenia i wymieniać promować podtrzymywalnego rozwój przemysł i zdrowego doświadczenia.
Po trzecie, jako transgraniczny wydarzenie zapewnia udzielenie platformę dla i uczenie szczyt zawody międzynarodowi wymiany, wyróżniających punktów widzenia, rozgorączkowanych umysłów i szerokich wzrok. Ryzyka zdrowotnego zarządzania eksperci od Usa, U.K i Południowa Afryka, zbierają w Chiny pierwszy raz, dzielący sedno pojęcia opóźnionych trendy dokonywać najlepszy ryzyka zdrowotnego zarządzania modelów krajowy ryzyka zdrowotnego zarządzanie i wydajne miary. Forum pomaga postępowe pracodawcy i zdrowie ubezpieczający dokładnie ustawiają ich ryzyka zdrowotnego zarządzania strategię stawiać czoło przyszłość.