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Il programma di vitalità raggiunge la pietra miliare oltre di un milione di membri negli Stati Uniti

Il gruppo di vitalità, parte di più grande e di benessere a programma basato a incentivo più di lunga durata del mondo, ha annunciato che il programma di vitalità ha raggiunto una pietra miliare di più di un milione di membri negli Stati Uniti che stanno adottando i nuovi comportamenti per vivere vite più sane. Il modello attuariale della vitalità e clinico globale è stato applicato da un numero crescente dei datori di lavoro degli Stati Uniti commessi a migliorare la salubrità ed il benessere dei loro impiegati, oltre alla loro riga inferiore.

“La vitalità è un elemento chiave dei nostri vantaggi globali che offrono fornire ai nostri impiegati gli strumenti e supporto da essere sano e più produttivo,„ ha detto Sean Nelson, vice presidente, la gestione globale di talento ed i servizi comuni ora, le marche di ACCO, uno di più grandi fornitori del mondo dei prodotti per ufficio bollati. “Il modello incentivo della vitalità è stato un fattore della motivazione per tutti i nostri impiegati e mi sono avvantaggiato personalmente come conseguenza di partecipazione, perdente più di 50 libbre dovuto i cambiamenti sani risultanti di stile di vita.„

Le entità private e pubbliche e le industrie dall'altro lato degli Stati Uniti capiscono che quello creare una cultura del benessere possa gestire i costi della farmacia e medici, migliorare la salubrità e la soddisfazione degli impiegati, l'assenteismo e presenteeism di diminuzione e produttività e redditività di aumento. 

“Celebriamo questa pietra miliare di più di un milione di membri di vitalità che sono messi a fuoco sul miglioramento della loro salubrità,„ ha detto Arthur C. Carlos, CEO del gruppo di vitalità. “Usando il programma verificabile e globale della vitalità di benessere, impiegati sono motivati per fare i cambiamenti positivi di comportamento come ottenere le selezioni preventive, l'esercitazione più, il cibo bene e terminare il fumo.„

Come il trattamento di WorksThe di vitalità delle ricompense dell'utile è semplice. I membri cominciano con una valutazione dei rischi per la salute online che identifica i fattori di rischio relativi per ogni membro e fornisce loro la loro vitalità Age™. Ciò è una rappresentazione scientifico calcolata del loro rischio-regolato o età “vera„, permettendo che ogni membro capisca facilmente come i loro comportamenti correnti stanno urtando la loro salubrità.

Dopo, ogni membro è presentato con un insieme raccomandato delle attività e degli scopi per assisterli nel miglioramento della loro salubrità. I membri possono scegliere da più di 30 attività correlate con la salute compreso l'esercitazione, il raggiungimento degli scopi di salubrità quale peso perdente o la fermata il fumo, la ricezione della cura preventiva sistematica, quali un esame della prostata o un mammogramma e della partecipazione ad un programma educativo di salubrità. I membri sono incentivati per la loro partecipazione in tutto il programma ed utile la vitalità Bucks® redimibile per mercanzie sulla vitalità Mall™.

Source:

The Vitality Group