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Il sistema di salubrità della Crozer-Chiave di volta estrae 2013 G. McGaw Prize adottivo per eccellenza in servizio il servizio alla comunità

In onore dei sui sforzi ad ampia base per migliorare le vite dei membri più vulnerabili della sua comunità, sistema nella contea di Delaware, PA di salubrità della Crozer-Chiave di volta. è il destinatario dei 2013 G. McGaw Prize adottivo per eccellenza in servizio il servizio alla comunità, uno degli onori di servizio alla comunità stimati nella sanità.

Ogni anno, questo premio $100.000 è presentato ad un'organizzazione di sanità che fornisce i programmi innovatori che migliorano significativamente la salubrità ed il benessere della sua comunità. Il G. McGaw Prize adottivo è patrocinato dalle fondamenta di Baxter International e la ricerca americana di associazione (AHA) e di salubrità dell'ospedale & la fiducia educativa.

Nominato poichè i finalisti per il premio di quest'anno e la ricezione dei $10.000 ciascuno sono sistema del nord di salubrità della Riva-LIJ in grande collo, la N.Y.; Sistema commemorativo di salubrità di Hermann a Houston, il Texas; e salubrità di St Joseph, regina del centro medico della valle in Napa, California.

“Lavorare con la sua comunità, lo scopo del sistema di salubrità della Crozer-Chiave di volta è di sviluppare un posto sano per vivere e lavorare e un ambiente sano in cui costruire e mantenere una famiglia,„ ha detto John O'Brien, presidenza del comitato adottivo di G. McGaw Prize. “I programmi di indennità esemplari della comunità del sistema indirizzano l'intera durata della vita - dai programmi che mirano alla riduzione di mortalità infantile ai programmi che supportano, istruiscono e permettono agli anziani di rimanere per tutto il tempo possibile nelle loro case. La contea principale che la Crozer-Chiave di volta servisce non ha dipartimento di salubrità della contea, facente il ruolo della direzione del sistema nel miglioramento di salubrità della comunità di importanza basilare a vulnerabile - e residenti tutti di area.„

Il sistema di salubrità della Crozer-Chiave di volta è un sistema senza scopo di lucro e a livello comunitario di salubrità che serviscono più di 550.000 persone nella contea di Delaware ai sui cinque ospedali, parecchi centri del paziente esterno, la società polisportiva di Healthplex e una rete completa del medico delle pratiche di specialità e di pronto intervento. Con più di 6.800 impiegati, la Crozer-Chiave di volta è il più grande datore di lavoro nella contea di Delaware, fornente uno spettro completo del benessere, della prevenzione, della cura acuta, del ripristino e della cura ristoratrice alle comunità in cui 35 per cento delle vite della popolazione sotto il livello di povertà e più di 50 per cento ricevono una certa sovvenzione della forma di governo.

“Per più di 20 anni, la Crozer-Chiave di volta ha funzionato per rispondere ai bisogni di salubrità dei residenti della contea di Delaware,„ ha detto Joan K. Richards, presidente e direttore generale del sistema di salubrità della Crozer-Chiave di volta. “Con gli sforzi di molte persone, sia all'interno che all'esterno della nostra organizzazione, abbiamo potuti pregiudicare positivamente la salubrità ed il benessere di migliaia di gente nella nostra comunità. Siamo estremamente fieri che questi sforzi sono stati riconosciuti con questo premio prestigioso, specialmente tenendo conto dei sistemi eccellenti di salubrità in tutto dal paese che sono stati nominati con noi.„

Tra altri programmi, la Crozer-Chiave di volta è stata riconosciuta per le seguenti iniziative innovarici di servizio alla comunità:

  • Donne ed i servizi sanitari dei bambini - per più di 20 anni, questo programma ha funzionato in collaborazione con i partner di dipartimenti e della comunità del sistema di salubrità per cercare e connettere con povero, donne vulnerabili e difficili da raggiungere e famiglie, fornenti ai servizi di sostegno di salubrità in uno sforzo per migliorare i risultati della nascita e materni, per diminuire la mortalità infantile e la morbosità, per migliorare il saper leggere e scrivere di salubrità e lo stato di salute e per sostenere la crescita e sviluppo di prima infanzia. Con i programmi culturalmente e linguisticamente appropriati quali l'inizio sano della Crozer-Chiave di volta, l'associazione della famiglia dell'infermiere della Crozer-Chiave di volta, le cataste di puntellamento della contea di Delaware per i capretti ed il centro ispano delle risorse, questa iniziativa ha diminuito significativamente le tariffe della comunità delle nascite premature, molto bassi pesi alla nascita e morti dell'infante.
  • Gestione e prevenzione di asma - nel 1999, i pediatri della Crozer-Chiave di volta che conducono i fisici medici del banco hanno scoperto quello 24 per cento dei bambini nell'asma sperimentata settore scolastico della regione montana di Chester - una tariffa che era quasi 2,5 volte più superiore alla media dello stato. Nella risposta, la Crozer-Chiave di volta ha lanciato il programma della gestione dell'asma del capretto, un programma di intervento scolastico di asma che forniscono le selezioni di asma, i rinvii di pneumologia e sforzi di formazione e di istruzione di asma per gli studenti, i genitori ed il personale. Nel 2010, la Crozer-Chiave di volta egualmente partnered con un'organizzazione ambientale locale per sviluppare un intervento domestico e un rimedio ambientale e un programma educativo per aumentare le abilità dell'autogestione di asma ed il saper leggere e scrivere di salubrità fra i bambini ed i loro genitori. L'iniziativa contribuita per diminuire la frequenza delle fiammate dell'asma dei bambini e per migliorare controllo di asma.
  • Centro di benessere di Crozer - un centro di pronto intervento adolescente-messo a fuoco per la gioventù da pubertà per invecchiare 22, questo centro egualmente offre i programmi a livello comunitario e le iniziative della direzione della gioventù messi a fuoco sul readying gli studenti della High School per l'istituto universitario. Il centro servisce ogni anno più della gioventù 100 a Chester, PA. ed ha contribuito a diminuire la violenza giovanile ed il comportamento sessuale rischioso ed ha migliorato le tariffe di graduazione di tempo d'inserimento e di frequenza scolastica. Il centro egualmente fornisce la direzione, l'avvocatura e capacità costruzione sulle emissioni dello sviluppo della gioventù a Chester.
  • Prevenzione del cancro ed intervento iniziale - applicati nel 2003 e lavorando in collaborazione con le 15 organizzazioni locali, la Crozer-Chiave di volta fornisce annualmente la consapevolezza del cancro ed informazioni di prevenzione, esagerare e rinvii a migliaia di gente. Separi ma i programmi relativi mirano al non assicurato ed underinsured, permettendo che circa 600 donne ogni anno ricevano i mammogrammi di selezione e gli esami liberi del petto. Un esame dei dati dell'ospedale indica un importante crescita nelle diagnosi della fase iniziale come pure un calo nei tassi di mortalità del cancro al seno.
  • Servizi sanitari senior - lanciati nel 2002, questa iniziativa è messa a fuoco sul colmare la lacuna fra il ricoverato ed i servizi di paziente esterno, sull'identificazione delle lacune nella cura per gli adulti più anziani e le loro famiglie e sull'applicare i servizi per estendere l'indipendenza e per soddisfare il più bene le esigenze della comunità dell'invecchiamento della contea di Delaware. Il programma di transizione della cura dell'iniziativa ha ridotto significativamente la riammissione dei pazienti di Medicaid agli ospedali acuti della cura del sistema di salubrità. Il villaggio della Crozer-Chiave di volta, lanciato nel 2009, è un programma accessibile di appartenenza che fornisce l'assistenza determinata via un navigatore personale aiutare gli adulti più anziani a programmare le nomine mediche, ad assicurare i rinvii e sistemare i servizi del preparato del trasporto, di cura personale, housecleaning o del pasto.

“Il G. McGaw Prize adottivo riconosce le organizzazioni di sanità che serviscono da modelli per il miglioramento la salubrità e del benessere della gente nelle loro comunità,„ ha detto O'Brien. “Il vincitore ed i finalisti di quest'anno comprendono il numeroso sbraccio delle organizzazioni di sanità di modi le comunità che distinte serviscono. Con la forte direzione, le associazioni innovarici e l'impegno costante, queste organizzazioni forniscono una grande selezione dei programmi che fanno una differenza positiva nelle vite della gente.„

2013 finalisti

Tre finalisti adottivi di G. McGaw Prize egualmente sono stati riconosciuti per le loro realizzazioni significative in servizio il servizio alla comunità. Ciascuno ha ricevuto un premio $10.000:

  • Sistema del nord di salubrità della Riva-LIJ in grande collo, N.Y., affinchè la sua capacità abbracci le associazioni all'interno di diverse comunità servisce ed autorizza la gente per catturare la proprietà della loro propri salubrità e benessere.
  • Sistema commemorativo di salubrità di Hermann a Houston, il Texas, affinchè i sui sforzi avanzino la salubrità della gente nel Texas sudorientale con le associazioni di fiducia con i medici, gli impiegati ed altri per consegnare le soluzioni migliori di salubrità mentre implacabile perseguendo qualità e valore.
  • Salubrità di St Joseph, regina del centro medico della valle in Napa, California, per il suo impegno all'estensione del suo ruolo molto al di là del modello medico tradizionale ed a dedicarsi per servire da catalizzatore nella promozione e nella salvaguardia della salubrità della sua comunità.
Source:

Baxter International Inc.

Citations

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    Baxter International Inc.. (2019, June 19). Il sistema di salubrità della Crozer-Chiave di volta estrae 2013 G. McGaw Prize adottivo per eccellenza in servizio il servizio alla comunità. News-Medical. Retrieved on November 30, 2021 from https://www.news-medical.net/news/20140116/Crozer-Keystone-Health-System-wins-2013-Foster-G-McGaw-Prize-for-Excellence-in-Community-Service.aspx.

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