La nueva herramienta revela el alto costo de trastornos del sueño no tratados en lugar de trabajo

Los trastornos del sueño y la deficiencia del sueño son los costos ocultados que afectan a patrones a través de América. El setenta por ciento de americanos admite que él consigue rutinario sueño escaso, y el 30 por ciento de trabajadores de los E.E.U.U. y el 44 por ciento de empleados de turno de la noche denuncian dormir menos de seis horas por noche. Además, 50-70 millones de personas de estimado tienen un trastorno del sueño, a menudo undiagnosed. Los costos atribuibles a la deficiencia del sueño en los E.E.U.U. eran estimados para exceder de $410 mil millones en 2015, equivalente al 2,28 por ciento del producto interno bruto.

El análisis de datos existentes, usando una nueva herramienta de la calculadora del costo de la fatiga desarrollada con el sueño importa iniciativa en la salud de Brigham para el consejo nacional del seguro (NSC), revela que un patrón de los E.E.U.U. con 1.000 trabajadores pueda perder cerca de los dólares $1,4 millones cada año en el ausentismo, la productividad disminuida, los costos de la atención sanitaria, los accidentes y otros costos profesionales asociados a los empleados agotados, muchos de los cuales tiene trastornos del sueño undiagnosed y no tratados.

La calculadora del costo de la fatiga es una herramienta en línea libre, desarrollada por los expertos en la salud de Brigham e introducida en el congreso y la expo de NSC, y está disponible para que los patrones determinen el costo financiero de la deficiencia del sueño a su asunto. Los patrones incorporan datos específicos, incluyendo talla de la mano de obra, industria y la situación para predecir la incidencia de la deficiencia del sueño y de trastornos del sueño comunes entre empleados. Usando un algoritmo generado integrando la información de la literatura de la ciencia del sueño y público - los datos disponibles del gobierno, la calculadora pueden estimar la incidencia de la deficiencia del sueño en el lugar de trabajo y las bajas financieras resultantes. La calculadora también ofrece un presupuesto de los ahorros que se pudieron preveer con la puesta en vigor de un programa educativo de la salud del sueño que incluye la investigación para los trastornos del sueño no tratados, tales como apnea de sueño obstructor e insomnio, para perfeccionar comportamiento del sueño y salud total.

“Estimamos que los costos de fatiga en una compañía de Fortune 500 medio-clasificada que consiste en aproximadamente 52.000 empleados, son cerca de $80 millones anualmente, “dijimos al tejedor de Matthew, doctorado, científico que trabaja en la iniciativa de las materias del sueño de la salud de Brigham que trabajó en el revelado de la calculadora del costo.”

La misión del sueño importa iniciativa, llevada por los investigadores de la salud de Brigham y la Facultad de Medicina de Harvard, es fomentar excelencia en el tratamiento del sueño y de los desordenes circadianos para perfeccionar salud, seguro, y funcionamiento; y para ascender el cambio disperso en las normas sociales que engendrarán una cultura de la salud del sueño.

La “promoción del sueño sano es una provechosa para ambas partes para los patrones y los empleados, aumentando calidad de vida y la longevidad para los trabajadores mientras que perfecciona productividad y reducir atención sanitaria cuesta para los patrones,” dijo a Charles A. Czeisler, doctorado, Doctor en Medicina, FRCP, director de las materias del sueño preliminares en la salud de Brigham y el profesor de Baldino del remedio del sueño en la Facultad de Medicina de Harvard. “Además, los programas profesionales de la administración de la fatiga pueden aumentar el conocimiento de trastornos del sueño, educar participantes en el impacto de la vigilancia reducida debido a la deficiencia del sueño y enseñar a contramedidas de la fatiga, así como la pantalla para los trastornos del sueño no tratados.”

Otras conclusión reveladoras por la calculadora del costo de la fatiga desarrollada por las materias del sueño de la salud de Brigham preliminares para el NSC incluyen:

  • Una compañía de transporte nacional con 1.000 empleados pierde probablemente más de $600.000 anualmente en productividad disminuida debido a empleados cansados. Las caídas del vehículo de motor son la causa de cabeza de las muertes del lugar de trabajo, subrayando la necesidad de empleados alertas, atentos.
  • Más de 250 empleados en una empresa de la construcción nacional de 1.000 trabajadores tienen probablemente trastornos del sueño, que aumentan el riesgo de herida o el ser matado en el trabajo. El sector de la construcción tiene el número más elevado de muertes en el lugar de trabajo cada año.
  • Un único empleado con apnea de sueño obstructor puede costar a un patrón más de $3.000 costos superiores de la atención sanitaria cada año.
  • Un empleado con insomnio no tratado es presente pero no productivo por más de 10 días enteros de trabajo anualmente, y explica por lo menos $2.000 costos superiores de la atención sanitaria cada año.
  • Una compañía de Fortune 500 media podría salvar casi $40 millones anualmente si la mitad de su mano de obra fue dedicada a un programa de salud del sueño.

“Esta investigación refuerza que las noches insomnes dañan todo el mundo,” dijo a Deborah A.P. Hersman, Presidente y Director General del consejo nacional del seguro. Han condicionado “muchos de nosotros apenas mover por motor con nuestra fatiga, pero la salud y el seguro del trabajador en el trabajo se comprometen cuando no conseguimos el sueño que necesitamos. La calculadora demuestra que no haciendo nada dirigirse a patrones de los costos de la fatiga mucho más que ellos piense.”