Os factores de risco para o desemprego com esclerose múltipla variam pela idade, achados do estudo

Um estudo recente por pesquisadores da fundação de Kessler explorou os factores numerosos que contribuem à taxa de desemprego alto entre indivíduos de idades diferentes com esclerose múltipla (MS). Esta é a primeira investigação para considerar a idade dentro do contexto dos factores da doença e os pessoa-específicos que afetam o emprego na Senhora. O artigo, “desemprego na esclerose múltipla através das idades: Como os factores do desemprego diferem entre as décadas da vida,” epublished o 14 de setembro de 2019 pelo jornal da psicologia da saúde.

Os autores são Lauren Strober, PhD, da fundação de Kessler, e do Renee M. Callanan, um interno anterior na fundação. Relação ao sumário: https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/31522567

A esclerose múltipla afecta povos da idade propícia para o trabalho; conseqüentemente, o impacto no emprego é substancial. Devido às complexidades do MS e da população diversa afetada, uma aproximação holística é necessário ao examinar os factores que contribuem às taxas de desemprego altas na população do MS, calculadas em 40 a 80%.

O estudo de secção transversal incluiu 221 indivíduos empregados com a esclerose múltipla, envelhecida 20 a 64, agrupado por aquelas considerando reduzir horas do trabalho ou sair do local de trabalho, chamado a “consideração do grupo” (27%), e aquelas que não expressam nenhuma intenção para mudar seu estado do trabalho, “ficar o grupo” (73%). Cada grupo foi subdividido em quatro grupos de idade: 30-59 (amostra total), 30-39, 40-49, e 50-59; o grupo dos 20-29 anos de idade era excluído devido ao tamanho da amostra pequeno. A “consideração do grupo” compreendeu uma porcentagem crescente de cada década sucessiva: 30-39 (22%), 40-49 (26%), e 50-59 (32%).

Além do que a idade, a duração do género, da educação e da doença, pesquisadores avaliou os factores da doença, incluindo a fadiga, as desordens de sono, e a dor; factores psicológicos que incluem a ansiedade e a depressão; e factores pessoa-específicos, incluindo a personalidade e o estilo lidando.

Para todos os participantes, não havia nenhuma diferença no que diz respeito às variáveis demográficas e da doença entre a “consideração” e “ficar” grupos, à excecpção de mais participantes com o MS progressivo em “considerar o grupo.” Os factores que diferenciaram aqueles que consideram e aqueles que ficam eram consistentes com os resultados precedentes e sintomas incluídos da doença (fadiga, dor), factores psicológicos (depressão, ansiedade), e factores pessoa-específicos (auto-eficácia, personalidade, e lidar). Contudo, olhar cada década revelou diferenças nas razões para considerar que sae da mão-de-obra. Os sintomas da doença foram mencionados mais entre os 30-39 anos de idade (dor) e os 50-59 anos de idade (fadiga), quando as razões psicológicas predominaram entre os 40-49 anos de idade.

Nossos resultados sugerem que sintomas físicos e como o indivíduo os controla são as maiores edições para as décadas as mais novas e as mais velhas, quando as edições psicológicas predominarem entre o de meia idade. Profissionais que aconselham indivíduos com o MS sobre decisões importantes tais como deixar a mão-de-obra, a necessidade de estar cientes da influência da idade em decisões do emprego, dentro do contexto de factores biológicos e físico-sociais.”

Dr. Lauren Strober, cientista superior da pesquisa no centro para a neuropsicologia e a pesquisa da neurociência

Source:
Journal reference:

Strober, L.B & Callanan, R.M (2019) Unemployment in multiple sclerosis across the ages: How factors of unemployment differ among the decades of life. Journal of Health Psychology. doi.org/10.1177/1359105319876340.