O estudo encontra a saúde como o interesse superior para veteranos após a separação do serviço militar

Nos meses após a separação do serviço militar, a maioria de veteranos são satisfeitos menos com sua saúde do que com seus trabalho ou relacionamentos sociais, encontraram um estudo por pesquisadores dos casos dos veteranos. Quando os veteranos examinados foram satisfeitos na maior parte com seus trabalho e bem estar social, uma maioria estava tratando as normas sanitárias físicas crônicas e um terço relatou normas sanitárias mentais crônicas.

De acordo com o Dr. Dawne Vogt do sistema de saúde do VA Boston e da universidade de Boston, autor principal no estudo, os resultados destacam a importância de endereçar interesses da saúde dos veteranos cedo.

O que permanece ser visto é se aqueles veteranos com normas sanitárias--quais foram experimentados mais comumente por veteranos distribuídos--continue a manter ao longo do tempo níveis elevados de bem estar em outros domínios da vida. Dado que é bem conhecido que os problemas de saúde podem corrmoer o funcionamento em outros domínios da vida, pode-se ser que a experiência destes indivíduos diminua em seu bem estar mais largo ao longo do tempo.”

Dr. Dawne Vogt, autor principal no estudo, no sistema de saúde do VA Boston e na universidade de Boston

Os resultados aparecem 2 de janeiro de 2019, no jornal americano da medicina preventiva.

Transição de mais de 200.000 membros de serviço de E.U. fora do serviço militar todos os anos. Os pesquisadores têm aguçado ao período de transição adiantado enquanto um momento crítico endereçar veteranos dos desafios pode enfrentar no reajustamento à vida civil.

Para investigar que destes desafios são de pressão aos veteranos recentemente separados, aos pesquisadores do centro nacional do VA para PTSD e aos colegas examinou quase 10.000 veteranos de uma lista população-baseada de todos os membros de separação do serviço.

Todos os participantes deixaram as forças armadas na queda de 2016. Os veteranos foram examinados aproximadamente três meses após sua separação, e então seis meses em seguida isso.

Os pesquisadores encontraram que o interesse o mais grande era saúde. Em três e nove meses após ter deixado as forças armadas, 53% dos participantes disse que teve normas sanitárias físicas crônicas. Aproximadamente 33% relatou normas sanitárias mentais crônicas em ambos os pontos do tempo.

As normas sanitárias o mais geralmente relatadas eram dor, problemas do sono, ansiedade, e depressão crônicos. Ligeira mais do que a metade dos participantes disseram que tinham reduzido a satisfação com sua saúde entre quando deixaram primeiramente as forças armadas e alguns meses mais tarde. A satisfação da saúde não mudou muito entre três e nove meses após a separação.

Quando a saúde física e mental era um interesse para muitos veteranos, o bem estar vocacional e social alto o mais relatado. A maioria dos participantes disse que estiveram satisfeitos com seu trabalho e os relacionamentos sociais e aquele eles estavam funcionando bem nestas áreas. De acordo com Vogt, o facto de que a maioria de participantes tiveram o trabalho alto e a satisfação social “destaques a superação da população do veterano, e deve fornecer alguma confiança restabelecida àquelas referidas sobre o bem estar de veteranos recentemente separados.”

Mais de três quartos dos participantes disseram que estavam em um relacionamento íntimo nos meses depois que deixaram as forças armadas. Quase dois terços relataram que tiveram o contacto regular com seus amigos e família extensa e que estiveram envolvidos em suas comunidades mais largas.

Sobre a metade dos participantes tinha encontrado o trabalho três meses após a separação militar. Quando a maioria de participantes relataram a satisfação alta do trabalho, o grupo de estudo mostrou uma diminuição total no trabalho que funciona sobre o primeiro ano após a separação militar. Funcionamento diminuído mesmo que as taxas de emprego totais aumentassem. Os pesquisadores supor que esta diminuição no funcionamento do trabalho poderia ser devido aos interesses da saúde, que são sabidos para corrmoer ao longo do tempo um bem estar mais largo.

O estudo igualmente encontrou diferenças no bem estar baseado em outros factores. Os veteranos recrutados mostraram um bem estar consistentemente mais deficiente da saúde, o vocacional, e o social do que oficiais. Os veteranos que tinham distribuído a uma zona de guerra tiveram mais interesses da saúde do que os veteranos que não distribuíram.

Havia igualmente diversas diferenças entre homens e mulheres. Os veteranos masculinos eram mais prováveis ser empregados do que veteranos fêmeas três e nove meses após ter deixado as forças armadas. Os homens eram igualmente mais prováveis relatar condições da audição, a hipertensão, e a elevação - colesterol. As mulheres eram mais prováveis endossar normas sanitárias mentais em nove meses de cargo-separação. Igualmente relataram mais depressão e ansiedade em ambos os timepoints.

Os pesquisadores compartilharam de seus resultados com o programa de ajuda da transição do VA (TAP), que ajuda a transição dos veteranos de volta à vida civil. O programa é controlado comum pelo VA e pelos Departamentos de Defesa e o trabalho, na coordenação com os Departamentos de Educação e a segurança interna, assim como pelo escritório dos E.U. da gestão do pessoal e da administração de empresas pequena dos E.U. De acordo com Vogt, os resultados poderiam ajudar A BATER e outros programas que ajudam veteranos com reajuste a decidir como atribuir seus recursos. Vogt escreve que os resultados “sugerem que talvez nós não precisemos tanto foco em promover o emprego agora, e precisam mais ênfase no tratamento normas sanitárias mentais/físicas.”

Os pesquisadores dizem que seus resultados têm implicações não somente para o VA mas para o espectro largo das organizações por todo o país--mais de 40.000 em tudo--que forneça programas, serviços, e apoio para os veteranos que fazem sua transição de volta à vida civil. Historicamente, muito do apoio para os veteranos que deixam as forças armadas focalizou primeiramente em fornecer o emprego e o auxílio educacional e em informar veteranos de seus benefícios. Mas os resultados sugerem que os interesses da saúde dos veteranos sejam dados a prioridade, dizem Vogt. As intervenções devem igualmente visar em risco subgrupos de veteranos. Os pesquisadores concluíram que endereçar interesses da saúde dos veteranos recentemente separados poderia promover seus bem estar mais largo e reajuste mais a longo prazo.

Vogt indica a importância de endereçar desafios do reajuste dos veteranos antes que agravem e tenham uma possibilidade corrmoer um bem estar mais largo. Diz que esta pode exigir reavaliar métodos do apoio. “Dado que a maioria de apoio da transição está visado aos veteranos com os interesses os mais agudos ou os mais crônicos,” diz, “esta recomendação pode exigir rethinking como os programas do veterano dão a prioridade a seus esforços. Quando fizer o sentido visar recursos àqueles com grande necessidade, é melhor apoiar indivíduos antes que seus interesses se tornem crônicos quando nós podemos.”

O trabalho é corrente expandir neste estudo usando o mesmo grupo de estudo. A equipa de investigação está analisando como mudanças da saúde e do bem estar dos veteranos no segundo e terceiro ano após ter deixado o serviço, assim como como o estado da saúde inicial dos veteranos impacta seu bem estar subseqüente em outras áreas.

Source:
Journal reference:

Vogt, D.S., et al. (2019) U.S. Military Veterans’ Health and Well-Being in the First Year After Service. American Journal of Preventive Medicine. doi.org/10.1016/j.amepre.2019.10.016.